Au-delà de l’obligation légale, le Conseil départemental du Gard se saisit de la présentation du rapport annuel sur la situation en matière d’égalité entre les femmes et les hommes, pour réaffirmer la volonté d’œuvrer pour une égalité réelle entre les femmes et les hommes.
Pour garantir l’égalité réelle entre les femmes et les hommes, la loi du 4 août 2014 prescrit aux collectivités territoriales et aux établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) – de plus de 20 000 habitants – la présentation d’un rapport sur la situation en matière d’égalité entre les femmes et les hommes.
Cette présentation s’inscrit en amont du débat sur le projet de budget. Elle aborde l’ensemble de la politique menée dans la collectivité en tant qu’employeurs, pour la prise en compte d’une égalité professionnelle, par la proposition d’un état genré des ressources humaines et sur les politiques publiques menées dans leurs territoires pour améliorer la situation gardoise en la matière via les actions financées et projets menés.
Programmée le 17 novembre prochain, cette séance est publique et ouverte à l’ensemble du réseau gardois des droits des femmes ;
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- Vous êtes intéressé et disponible, merci de vous inscrire sur l’adresse reseauddf@gard.fr.